Osnovne lutkarske tehnike

Kako dobiti ono što želite? Svi mi želimo nešto: novac, seks, priznanje, zadovoljstvo, tako da se na nas računa. A možete ga dobiti samo od drugih ljudi.

Zato ljudi komuniciraju – svi trebaju nešto jedni od drugih. Postoje, međutim, filantropi koji smatraju najvišim ciljem svog života služenje drugima, nezainteresirano im pomažu i bave se drugim dobročinstvima. Ali malo ih je. I nadamo se da im ne pripadaš.

Vi, kao i svaka normalna osoba, želite komunicirati maksimalno učinkovito, odnosno dobiti ono što želite. Štoviše, što je brže moguće i uz najmanji utrošak truda, novca i drugih sredstava. Dakle, da biste uspješno i učinkovito komunicirali, morate imati četiri sposobnosti.

Prvo, dajte. Komunikacija se gotovo uvijek temelji na principu razmjene: ti - ja, ja - ti. Stoga morate imati ono što se može ponuditi na interpersonalnom tržištu. I ima puno toga za ponuditi. Što se tiče zadovoljstva: može biti lako i ugodno komunicirati s vama, znate biti duša društva, šarmantni ste, lijepi, seksi, poznajete zanimljive klubove i restorane. U poslovnom smislu: profesionalni ste, organizirani, pouzdani, točni. Sve su to primjeri. Ako imate nešto što ljude zanima, možete im to dati. I zauzvrat dobiti ono što ti treba.

Pravilo 5 minuta za čišćenje i promjenu života

Možda imate dva problema: ili nemate ništa vrijedno, ili ne znate kako dati. Ako nemate, nabavite ga na bilo koji način. Učite, obrazujte se, kupujte, posuđujte, na kraju. Iako se često događa da čovjek ima što ponuditi drugima, on to jednostavno ne vidi, ne vjeruje u sebe. Ako vam je teško davati, onda ste možda pohlepni. Onda nauči davati.

Drugo, uzmi. Uostalom, ako nešto date, onda najčešće - s razlogom. Vi ste čovjek, što znači da imate potrebe i želite puno. I možete dobiti ono što želite od drugih ljudi.

Treće, morate znati manipulirati. Odnosno, igrajte se na emocijama, intrigirajte, zavodite. Prevariti i prevariti. Tražeći tako da vam se ne može uskratiti. Mnogi ljudi misle da je sve ovo loše. Smatraju da ljudi trebaju biti pošteni i iskreni prema svima i uvijek. Ali u stvari, ispada da kod takvih ljudi ništa ne drži. Izbacuju i najmanju iritaciju i nezadovoljstvo na one oko sebe, koji su skloni kloniti se njih. A kada je potrebno braniti svoja prava, oni su sramežljivi i ne mogu to učiniti.

Četvrto, da biste uspješno komunicirali izvana, morate slijediti standard i poznavati rituale ljudi s kojima komunicirate. Ako ste zaneseni na hipi party, bolje je da imate dugu kosu i podrpavu odjeću. Ako se prijavljujete za posao, dođite u odijelu i suzdržite se od žargonskih riječi. To je otrcano, ali mnogi ljudi ispunjavaju pogrešne standarde i izvode pogrešne rituale. I nakon toga se čude da nisu primljeni, da imaju malo poznanika i da nemaju od koga posuditi novac.

Ljudske vitalne vrijednosti

Da biste postigli svoje ciljeve i dobili ono što želite, korisno je razviti i naučiti koristiti nekoliko vještina ponašanja s lakoćom.

jedan. Razumjeti želje, težnje i potrebe drugih ljudi. Nemojte čekati da osoba sama sve ispriča, već je prepoznajte promatrajući sugovornika, njegovo ponašanje, geste, izraze lica, intonaciju. Dobro je ako u osobi otvorite takve želje koje ne priznaje samoj sebi. Poznavajući želje i težnje osobe, možete je koristiti za svoje potrebe. Ili samo pomozite da ih ispunite. Za to će vam svakako biti zahvalan.

2. Pokažite sugovorniku njegovu važnost, da ga poštujete, da mu se divite. Iskreno. Na primjer, dajte graciozan kompliment. Morate naučiti izreći prikladne komplimente, podržati i ohrabriti bilo koga: muškarca i ženu, bliskog prijatelja i samo poznanika, šefa i podređenog.

3. Pitaj. Bez toga nećete dobiti baš ništa. Ljudi jednostavno neće imati razloga da vam daju ono što želite. Štoviše, trebate pitati na način da bi vam bilo teško odbiti.

4. Pokažite upornost. Nemojte očajavati i povlačiti se ako, kao odgovor na prvi zahtjev, čujete "ne". I nakon drugog i trećeg zahtjeva nemojte odustati. Izgradite otpornost na neuspjeh.

5. Držite se. Ponekad ne trebate tražiti, ne tražiti i uopće ne čekati pristanak i dopuštenje, već jednostavno uzmite što želite. To nije lako nekome tko se boji činiti se sam sebi lošim: nanijeti drugome neugodnosti, postupiti protivno svojoj savjesti.

Cvili oko vas. Ljudima je udobno u guzici

6. Pokažite samopouzdanje. To je vrlo važno, jer ljudi uvijek i svugdje radije imaju posla s samopouzdanom osobom, a ne s cviliteljem, nesretnikom ili žrtvom.

7. Motivirajte i uvjerite. Da biste dobili ono što želite, morate prisiliti one o kojima ovisi da se ponašaju onako kako želite. Motivirati osobu znači pomoći joj da se želi ponašati na način koji vama odgovara. To rade HR menadžeri i shemari. Uvjeravanje je jedan od načina motiviranja, ali ne i jedini. Mnogo je učinkovitije poznavati i koristiti tuđe želje. Ako je osoba uvjerena da djeluje u svom interesu, učinit će što god želite.

osam. Igra pretvaranja. Ljude dočekuje njihova odjeća, prosuđuje se po prvom dojmu. Oni najčešće ne mare za vaša iskustva. Često vam osjećaji smetaju samo ako ne ispunjavaju očekivanja drugih. I sami ne želite uvijek da postanu poznati. Stoga je vrlo korisno znati se prilagoditi očekivanjima drugih: učiniti i reći točno ono što žele vidjeti i čuti.

9. Budite fleksibilni. Ako ne uspijete, pronađite drugi način da to učinite, umjesto da glupo ponavljate neuspjele pokušaje. To će vam pomoći da brže stignete tamo. Dobro je ako za svaki slučaj, za svaki životni zadatak s kojim se suočiš, znaš ne jedan način da ga riješiš, već pet ili deset.

10. Budite umjereno ravnodušni. Ljudi oko vas imaju poglede. Žele vas natjerati da se ponašate onako kako treba, upravljate vašim vremenom, vašim novcem, uz vašu pomoć rješavate njihove probleme, najčešće manje. Ako odgovorite na sve zahtjeve i pomognete svima, nećete imati dovoljno snage, vremena ili života. Ako se osjećate krivim zbog odbijanja tuđih zahtjeva, izmorit ćete se i mučiti se. Stoga, naučite reći “ne” i ne obraćajte pažnju na zahtjeve drugih ljudi kada vam se ne sviđa.